Thursday, May 24, 2018

Спецпроекты :       Voenkor   

 
Home / Вся лента новостей  / ВОЙНА  / Война на Украине  / Отбор в ВСУ проходил в неравных условиях

Отбор в ВСУ проходил в неравных условиях

Законодательством были нечетко сформированы критерии отбора для первого этапа конкурса на должности в Верховный суд Украины. Как следствие, часть адвокатов и ученых физически отсеялись в таких условиях, ведь не смогли собрать достаточное количество документации.

Такое мнение выразил координатор Общественного совета доброчестности Виталий Тытыч.

В рамках реформирования судебной системы на Украине прежде всего начали обновлять Верховный суд. Открытый конкурс в него стартовал 7 ноября 2016. Документы подали 846 желающих, зато к участию в конкурсе комиссия допустила 653 кандидата.

«Цель конкурса — отобрать таких кандидатов, которые имели высокие и профессиональные, и моральные качества. Этот конкурс отличается от предыдущих тем, что кандидатами могут быть не только профессиональные судьи, а также адвокаты, ученые и люди, которые имеют совокупный опыт в сфере юриспруденции», — пояснил Виталий Тытыч.

Среди допущенных к конкурсу 653 кандидатов, 71% составили именно профессиональные судьи, и, соответственно, только 29% кандидатов из несудебной системы.

«На той стадии, когда происходил отсев, Высшей квалификационной комиссией судей (ВККС) проверялись только документальные критерии, то есть соответствуют ли представленные документы определенным требованиям. Сейчас прошел первый этап конкурса, который включал тестирование и письменные задания. Следующим, вторым этапом является проведение собеседований, на которых ВККС будут исследовать уже досье каждого кандидата, где, в частности, будут рассматривать информацию о состоянии, имуществе и так далее. После этого Общественный совет доброчестности будет давать свои оценки соответствия кандидата критериям профессиональной этики», — пояснил координатор Общественного совета.

Однако, добавляет эксперт, условия отбора на первом этапе были сформированы нечетко, поэтому, судьи имели значительное преимущество среди других юристов.

«Законодательством были сформулированы следующие критерии отбора, по которым судьям было проще собрать документы и подать к конкурсу. Соответственно, часть адвокатов и ученых физически отсеялись в таких условиях, ведь не могли собрать достаточного количества документации за 10 лет своей профессиональной деятельности. Поэтому к конкурсу не попало большое количество адвокатов, которые могли бы качественно поднять уровень судебной системы «, — отметил координатор Общественного совета доброчестности Виталий Тытыч.

ПОДЕЛИТЬСЯ


NO COMMENTS

POST A COMMENT